+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Что такое и как посчитать зарплату гросс (gross) и net

Что такое зарплата gross и net – Юридический Консалтинг

Что такое и как посчитать зарплату гросс (gross) и net

Gross-зарплата представляет собой термин, который часто используется работодателями в процессе найма сотрудников на работу. Потенциальным соискателям важно понимать разницу между доходами net и gross.

Что такое gross зарплата и зарплата net

Зарплата gross – это размер зарплаты, который будет регулярно начисляться работнику за исполнение им своих трудовых функций. Из указанной суммы заработка будет удерживаться НДФЛ в размере 13%, поэтому на руки указанную сумму работник не получит. Gross-зарплату также иногда называют «грязной».

Данная статья рассказывает о типовых способах решения вопроса, но каждый случай уникальный. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему, звоните по телефонам:

  • Москва: +7 (499) 350-8059.
  • Санкт-Петербург: +7 (812) 309-9401.

Или задайте вопрос юристу на сайте. Это быстро и бесплатно!

Нередко будущие сотрудники считают, что указывая gross-зарплату, работодатель хочет их обмануть: ведь это значение больше того, что реально получит работник. На самом деле, указывая-gross зарплату, работодатель не нарушает закон, и при определенных условиях работник может получать именно gross-зарплату без ее уменьшения на налог.

Для того чтобы понимать размер своих будущих доходов, сотруднику следует учитывать некоторые нюансы. Так, в указанной величине gross-зарплаты может быть указан не только ежемесячный оклад, но и премии и надбавки. При этом по факту величина доходов сотрудников может меняться с учетом годовых и квартальных премий.

Перед тем как устраиваться на работу, сотруднику следует ознакомиться с действующей на предприятии системой оплаты труда. Она может быть прописана в коллективном договоре или ином локальном нормативно-правовом акте.

Особенное внимание следует обратить на порядок начисления и выплаты премиальных: какими критериями руководствуется работодатель при начислении премии, каков ее размер (есть ли минимальное значение).

Также нужно учесть, что зарплата сотрудникам платится не только по повременному принципу, но и на сдельной основе, как определенный процент за выполненный объем работ.

Почему работнику имеет смысл знать размер зарплаты gross? Ведь налоговая ставка по доходам от исполнения трудовых функций единая для всех работникам и составляет 13% (согласно п. 1 ст. 224 Налогового кодекса). Работодатель как налоговый агент обязан удержать и перечислить в бюджет размер НДФЛ. Но все же показатель gross-зарплаты более информативен, чем net-зарплаты.

Дело в том, что многие сотрудники могут рассчитывать на получение налоговых вычетов, которые уменьшают налогооблагаемую базу и позволяют получать зарплату в большем размере. Так, сотрудникам положены социальные вычеты, предоставляемые за несовершеннолетних детей. Для их получения работнику надо обратиться к работодателю с заявлением по ст. 218 Налогового кодекса.

Также сотрудникам полагаются имущественные вычеты при покупке квартиры. Они могут вовсе получать зарплату в полном размере, пока размер неудержанных налогов не достигнет 260 тыс. р. (согласно ст. 220 Налогового кодекса).

Нередко работодатели частично платят зарплату «в конверте» в целях снижения налоговой нагрузки.

Ведь, помимо НДФЛ, работодатель обязан платить с заработка сотрудника пенсионные и страховые взносы, оплачивать больничные листы и декретные, оплачивать простой и вынужденные прогулы по среднему заработку. В этом случае значение зарплаты в объявлении совсем неинформативно.

Сумму зарплаты после вычета налогов также называют «нет». Это определение происходит от английского net, или «конечный». Разница между gross- и net-зарплатой состоит в НДФЛ в размере 13%.

Расчет зарплаты gross и net

По сути, gross или net зарплата – это одно и то же значение, но в последнем случае эта величина уменьшается на НДФЛ.

Например, gross-зарплата до вычета налогов сотрудника указана как 35000 р. НДФЛ для такого уровня доходов составляет 4450 р. Сотрудник получит на руки 30450 р., что будет являться net-зарплатой.

Если указанный сотрудник имеет право на получение социального вычета, то его net-зарплата будет рассчитываться немного по-другому. Например, работник оформил вычет на ребенка в размере 1400 р. НДФЛ будет удерживаться не с 35000 р., а с суммы, уменьшенной на 1400 р. (33600 р.). НДФЛ составит 4368 р. Размер нет-зарплаты составит не 30450 р., как в примере выше, а 30632 р. (35000-4368).

Если сотрудник оформил вычет в полном размере НДФЛ (например, при получении имущественного вычета), то его net- и gross-зарплата сравняются.

Например, если сотрудник получает на руки 26300 р., то его доходами для получения субсидий будет считаться значение 30000 р.

Таким образом, зарплата gross и net обычно указывается в объявлениях о поиске сотрудников. Это достаточно важные показатели, но они не всегда точно отображают размер потенциального дохода сотрудника.

Источник: https://lawyernovikov.ru/oformlenie/chto-takoe-zarplata-gross-i-net.html

Рассчитываем вместе зарплату нет и гросс

Что такое и как посчитать зарплату гросс (gross) и net

Довольно часто работник или соискатель может столкнуться с незнакомыми понятиями, которыми определяется «чистая» и «грязная» зарплата: нет и гросс. Далеко не все знают, что именно скрывают термины gross и net.

И этим охотно пользуются работодатели, когда размещают вакансию в газетах или на разных сайтах. Именно игра этими понятиями позволяет законно играть суммой заработной платы, чтобы показать более высокое значение, нежели будет на самом деле.

Как этого избежать, что скрывают за собой термины, а также как определить сумму зарплаты – далее затронем все эти вопросы.

Давайте разберемся, что именно скрывается за понятиями. Слово gross является английским и в переводе означает нечто полное, общее. Относительно зарплаты данный термин означает сумму безо всяких налоговых вычетов. То есть – это так называемая «грязная» зарплата.

Как вы понимаете, её сумма будет всегда выше и именно за счет этого в объявлениях заработная плата выглядит более привлекательной, чем на самом деле.

А предъявить претензии в результате работодателю не удастся, так как он указал всё честно, а вот соискатель не разобрался в понятиях и сделал ошибочное заключение.

Как посчитать зарплату гросс зная нет

Net также пришло из английского языка и переводится как чистый. Относительно зарплаты нетто обозначает итоговую сумму уже после налогового вычета, большинству людей это понятие известно просто как «чистая» зарплата.

В Российской Федерации таковым является подоходный налог или же НДФЛ. Составляет он 13% от суммы gross.

Большинство работающих людей с этими понятиями практически не сталкиваются, так как именно работодатель выступает в качестве «налогового агента».

Это значит, что вам перечисляют уже готовую и самостоятельно заботится о данном вопросе нет необходимости, если вы, конечно, не частный предприниматель.

Стоит отметить, что факт оплаты налога работодателем дает возможность получать возврат налогового вычета двумя способами.

Расчёт зарплаты

Мы разобрались, что значит гросс зарплата и нет, а также какую именно часть приходится выплачивать в качестве налога. С практической точки зрения это дает нам возможность рассчитать сумму для обоих вариантов.

Рассчитать размер зарплаты самостоятельно

Начнем, пожалуй, с варианта, когда, зная гросс, мы хотим высчитать чистую зарплату.

Это будет актуально, если при устройстве на работу необходимо высчитать реальную заработную плату, а не видеть ту цифру, которая выгодна работодателю. Давайте рассмотрим пример, когда в объявлении указана цифра в 35000 рублей.

Мы знаем, что подоходный налог составляет 13% от полной суммы. Это значит, что указанное выше значение являет собой 100%. Простым математическим вычитанием можно определить, что фактическая зарплата являет собой только 87% от суммы гросс.

Умножаем цифру 35000 на эту величину и делим на 100%, в результате чего получаем ровно 30450 рублей. Конечно, изначально 13% казались небольшой суммой, но по факту они выходят в довольно существенную сумму.

Мы разобрались, что означает гросс зарплата и как, зная её, рассчитать величину чистой заработной платы. Давайте же теперь проделаем всё с точность до наоборот.

Зачем находить грязную зарплату, зная чистую? Одним из вариантов, когда это знание действительно пригодится, является возврат налогового вычета при использовании ипотечного кредитования.

В этом случае вам необходимо точно высчитать сумму уплаченных налогов за один календарный год.

Рассчитать зарплату гросс зная нет

Переходим непосредственно к вопросу, как посчитать зарплату гросс зная нет. Мы уже знаем, что получаемая нами заплата составляет всего 87% от первоначальной суммы. В качестве примера возьмем ту же зарплату, что описана выше, а именно 30450 рублей.

Это поможет показать правильность вычислений. Для вычисления нам необходимо проделать действия, указанные выше, но наоборот: берем сумму в 30450 рублей, умножаем на 100%, а затем делим на 87%. В результате получается изначальная цифра в 35000 рублей.

Две составляющие зарплаты

Величину налогового вычета определить уже не составит никакого труда. Просто берем сумму гросс и нет, а потом выполняем вычитание. От 35000 отнимаем 30450 и получаем 4550 рублей. Можно выполнить и более легкий расчет, зная только одну из сумм: гросс или нет.

В первом случае, полную зарплату умножаем на 13% и делим 100, в результате чего получаем рассчитанную выше величину. Рассчитать разницу, зная только величину нет, точно так же не составит никакого труда.

Составив простую пропорцию, зная, что имеющаяся величина составляет 87% от полной суммы и то, что мы ищем только 13%, получаем следующее: зарплату в 30450 рублей умножаем на 13, а затем делим на 87, после чего у нас получается всё те же 4550 рублей, что и были вычтены ранее оба раза.

Налоговый вычет

В определенных случаях гражданин имеет право на возврат подоходного налога, который был им уплачен за последний календарный год.

Как узнать сумму за месяц, мы определили, а для получения годовой, достаточно просто умножить на 12, после чего получим 54600 рублей для указанного выше примера. Сумма же возврата равняется 13% от величины ипотеки, а также отдельно по выплаченным процентам.

Но получить можно за один год только ту сумму, которую вы уплатили за предыдущий период. Однако, можно воспользоваться и другим вариантом, когда работодатель просто будет перечислять вам гросс зарплату до тех пор, пока не будет выплачен весь полагающийся возврат.

Мы разобрались, что понимается под нет и гросс зарплата: что это и как рассчитать, зная только одну из величин. Эти знания помогут не только определить, вашу реальную заработную плату при поиске работы, но и узнать величину полагающегося вам налогового вычета. При устройстве на работу не забудьте точно узнать, какую именно величину зарплаты из двух вариантов вам обещали.

Источник: http://finansytut.ru/dokumentyi/rasschityivaem-vmeste-zarplatu-net-i-gross.html

Гросс-зарплата – что это такое?

Что такое и как посчитать зарплату гросс (gross) и net

Современные работодатели в отношении заработной платы для сотрудников не редко используют термины, которые непонятны простому обывателю. Аналоги иностранных выражений могут использоваться для введения в заблуждение устраивающегося на работу или как дань моде.

Чтобы потенциальный сотрудник точно знал, какую зарплату он получит, следует заранее выяснить, что это такое – нет и гросс зарплата, и в чем разница.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь через онлайн-консультант справа или звоните по телефонам бесплатной консультации:

Общие понятия

Как гласит статья ТК РФ под номером 129 заработной платой называют вознаграждение сотрудника за труд, размер которого варьируется в зависимости от сложности, качества и прочих критериев выполненной деятельности, а также прочие выплаты.

Право работника на получение зарплаты не менее минимального размера оплаты труда, установленного в Российской Федерации, гарантируется Конституцией РФ.

Положения о форме оплаты, предоставляемых государственных гарантиях и иных условиях осуществления выплат сотрудникам указаны в 20 главе ТК (статьи 129-132).

Что такое заработная плата читайте в нашей статье.

Подробно об установленном МРОТ, исчислении зарплаты, условиях оплаты труда, законности удержаний и прочих нюансах, связанных с заработной платой, говорится в 21 главе Трудового Кодекса (статьи под номерами 133-158).

Gross и net — что это значит?

Гросс (gross) — эта заработная плата в полном размере до того, как из нее вычли налог.

Работодатели часто лукавят, указывая в вакансии гросс-зарплату (она же брутто) и такая уловка в большинстве случаев удается, ведь соискатели изначально обращают внимание на объявление, где указана большая оплата.

Тем не менее, не стоит обольщаться — указанная в такой вакансии сумма выдана на руки сотруднику не будет, поскольку из нее будет вычтен налог на доход физических лиц в размере 13%.

Нет (net) — это сумма заработка, которую работник получает непосредственно на руки.

То есть, если в вакансии указана нет-зарплата — значит, такое количество денег сотрудник и будет получать. Соответственно, нетто — это гросс после вычета полагающихся налогов.

Если соискатель сомневается в том, какой тип выплат указан, то следует данную информацию уточнить у работодателя. А при устройстве на работу и подписании трудового договора надо обращать внимание на то, брутто или нетто зарплата указана — так при получении оплаты не возникнет разочарования.

Алгоритм подсчета

При расчете net-оплаты следует руководствоваться такой формулой: из указанной gross-суммы вычитается 13% (налог НДФЛ). Например, gross составляет 50 000 рублей, а сумма налога составляет 6500, соответственно, net будет равняться 43 500 рублям.

Чтобы рассчитать гросс-оплату, следует получаемую на руки сумму (нет) разделить на 0,87. Например, сотрудник ежемесячно получает на банковскую карту зарплату в 87 000 рублей. Эта сумма делится на 0,87 и получается 100 000 рублей, что и является зарплатой gross.

Какой вид зарплаты выгоднее?

По сути, оба вида заработной платы равноценны, поскольку разница между ними заключается только в НДФЛ — налог либо уже вычтен (net), либо еще нет (gross). Но, определенным категориям граждан, которые имеют право на налоговые вычеты, стоит перед приемом на работу посчитать, на какой из предлагаемых должностей будет выше оплата.

Рассмотрим пример.

Иванова А.А., имеющая двух несовершеннолетних детей, выбрала 2 вакансии — в ООО «Альбатрос» зарплата гросс (32 300 рублей), а у ИП Петрова С.И. оклад нет (27 800 рублей). Какую вакансию ей лучше выбрать?

В первую очередь следует рассчитать сумму, которая будет выдана на руки при работе в ООО «Альбатрос»:

Налоговый вычет за каждого ребенка составляет 1 400 рублей, соответственно, 2 800 рублей облагаться налогом не будут.

Теперь высчитываем сумму, облагаемую НДФЛ — 32 300-2 800=29 500.
Из данной суммы вычитаем налог в размере 13% (32 300-3 835) и получаем сумму, которая будет выдана Ивановой на руки, она составит 28 465 рублей.

Теперь следует рассчитать сумму, которую Иванова получит, если устроится на работу к ИП. Это делается так:

  • Вычисляется зарплата гросс (27 800/0,87=31 954).
  • Из полученной суммы вычитается налоговый вычет за двоих детей (1400*2) в размере 2 800 рублей. Итак, 31 954-2 800=29 154.
  • Из данной суммы вычитается НДФЛ 31 954-3 790=28 164 рубля. Это и будет заработная плата, которую выдадут Ивановой.

Так, при сравнении получается, что Ивановой выгоднее устроиться на работу в ООО «Альбатрос», поскольку заработная плата там будет выше, хоть и не намного.

При выборе вакансии следует обращать внимание на то, какого типа указана заработная плата. А при наличии льгот и возможности получения налоговых вычетов необходимо просчитывать собственную выгоду при получении гросс и нет зарплаты на каждом конкретном предприятии.

Какую заработную плату указывают работодатели в вакансиях смотрите в ролике:

Источник: https://bizakon.ru/kadry/zarplata/gross-chto-eto.html

Зарплата нет и гросс: что они означают? Понятия, отличия и их расчет

Что такое и как посчитать зарплату гросс (gross) и net

Gross-зарплата представляет собой термин, который часто используется работодателями в процессе найма сотрудников на работу. Потенциальным соискателям важно понимать разницу между доходами net и gross.

Что такое зарплата Гросс и Нет (Gross и Net)

Что такое и как посчитать зарплату гросс (gross) и net

Оплата труда — это сумма используемых трудовых ресурсов в производственном процессе, которая производится в денежной форме и не должна быть меньше, чем МРОТ (минимальный размер оплаты труда). Заработная плата строго зависит от квалификации работников, сложности работы, качества выполняемых обязанностей, количества затраченного труда.

Каждая организация или предприятие использует свой тип оплаты труда, но в настоящее время большинство работодателей в качестве оплаты труда используют зарплаты Gross и Net. Но далеко не каждый человек знает, что представляют собой данные виды заработной платы.

В данной статье будут подробно рассмотрены эти виды заработной платы, их разница и как они рассчитываются.

Что означает понятие Gross

Работайте в банке из дома!Найдите для себя работу в одном из направлений:

  • Источник: http://money-budget.ru/earn/zarplata/chto-takoe-gross-i-net.html

    Зарплата net (нетто) и gross (гросс) — что это значит: как подсчитывают, различия

    Что такое и как посчитать зарплату гросс (gross) и net
    Последние изменения: Июнь 2019В последнее время можно услышать такие понятия, как зарплата net и gross. Что это значит? Как они подсчитываются? Где применяются?Эти понятия давно применяются на международном рынке труда. В нашей стране зарплата гросс и нетто сначала использовалась в бухгалтерском учете, а теперь работодатели предлагают соискателям вакансии, обозначая оплату за труд как net или gross. Так на какую сумму может рассчитывать соискатель?Оплата за труд, которую работник получает на руки, на карточку, складывается из составляющих, приведенных ниже, за вычетом налогов. Составляющие заработной платы это: оклад, премии, компенсирующие, стимулирующие надбавки, доплаты.

    Gross зарплата

    Слово «gross» переводится как «валовый» или «брутто». Оно означает заработную плату до вычета налогов: эту сумму трудящийся на руки или на банковскую карточку не получит.В соответствии с НК РФ в Российской Федерации заработная плата работающего облагается налогом на доходы физических лиц, его называют подоходным. Значение НДФЛ составляет 13% для резидентов и нерезидентов, которые заняты непредпринимательской деятельностью, трудятся в личном, домашнем хозяйстве, организации, у индивидуального предпринимателя, нотариуса, адвоката. Такая же ставка установлена для нерезидентов, являющихся специалистами высокой квалификации.Резидент – это человек, проживающий в границах Российской Федерации в течение 183 дней последние 12 месяцев. Этот период не прерывается, если человек выезжает за пределы России для обучения, лечения длительностью меньше полугода, для работающих на морских месторождениях нефти, газа, находящихся за рубежом.Налоговыми резидентами считаются военные, которые несут службу за границей, независимо от длительности службы, государственные и муниципальные чиновники, находящиеся в поездках по служебным делам за рубежом.ПримерИнженеру, Константинову П.С., при трудоустройстве в ООО » Промавтодор» предложили гросс доход в сумме 43900 рублей. Это обозначает, что на руки он будет получать:43900 — (43900*13%) = 38193.Кроме того, в трудовом договоре указывается gross зарплата, или оклад до удержания подоходного налога, так как именно организация по законодательству является налоговым агентом своего сотрудника. Он исчисляет, удерживает налоговый платеж с оплаты за труд сотрудника, перечисляет в бюджет.

    Что значит net в зарплате

    Полученный результат в размере 38193 рубля будет зарплата net. Это зарплата за вычетом НДФЛ. Слово с английского переводится как «чистый».Чтобы подсчитать получаемое на руки, из брутто следует вычесть 13%. Для получения брутто, сумму получаемого на руки нужно разделить на 0,87.38193:0,87 = 43900 рублей.

    Зарплата gross и net: в чем разница

    Разница между net, gross в значении НДФЛ, который бухгалтерия удерживает из заработной платы сотрудника.

    Как увеличить чистый доход

    Его значение увеличивают налоговые вычеты, предусмотренные НК РФ. Они уменьшают объем облагаемой суммы.

    1. Предоставляется родителям, усыновителям, опекунам, попечителям несовершеннолетних детей. Его величина составляет:
      • 1 400 рублей — на первых двух детей;
      • 3 000 — на третьего и следующих детей.
    1. На каждого несовершеннолетнего ребенка-инвалида, или на учащегося дневной формы обучения, аспирантуры, ординатуры, интернатуры, студента, который является инвалидом I, II группы и не достиг 24 лет, величина составит:
    • для родителей, усыновителей – 12000;
    • для опекунов, попечителей — 6 000.

    А если человек в одиночку воспитывает ребенка, льгота ему положена в двукратном объеме.

    Предоставляется каждый месяц, пока доход работающего не преодолеет 350 тыс. рублей.

    Пример расчета

    Комплектовщица изделий и инструмента ООО «Связькомплект», Корнеева Т.П., воспитывает двух несовершеннолетних детей. В октябре ей была начислена оплата за труд в размере 45000 рублей. Налогооблагаемая база составит:

    45000 – (1400+1400) = 42200.

    Размер чистого дохода составит:

    42200 – (42200*13%) = 36714.

    Иначе он бы составил:

    45000 – (4500*13%) = 39150.

    Конечно, сравнивая гросс и нет, видно, что размер первой выше. Служба персонала может указывать в объявлении о приглашении специалистов на вакансии гросс, чтобы привлечь внимание большего числа соискателей, специалистов более высокой квалификации.

    Поэтому при принятии решении о трудоустройстве следует помнить: на руки работник получает сумму, с которой удержали подоходный налоговый платеж. Чтобы избежать разочарования в будущем, необходимо уточнять у потенциального работодателя: какую заработную плату он предлагает.

    Бесплатный вопрос юристу

    Нуждаетесь в консультации? Задайте вопрос прямо на сайте. Все консультации бесплатны/ Качество и полнота ответа юриста зависит от того, насколько полно и четко вы опишете Вашу проблему:

    © 2019 zakon-dostupno.ru

    Источник: https://zakon-dostupno.ru/oplata/zarplata-net-i-gross/

    Зарплата gross (гросс) и net: расчёт и выбор более прибыльной вакансии

    Что такое и как посчитать зарплату гросс (gross) и net

    В последние время в лексиконе сотрудников организаций, работающих на территории Российской Федерации, всё чаще можно слышать экономические термины иностранного происхождения, которые понятны далеко не каждому соискателю.

    Касательно заработной платы работодатели используются, используют два основных термина: gross (гросс) и нет (net).

    Во время интервью с представителем отдела кадров или на страничке с вакансией рядом с размером зарплаты можно увидеть, слово “гросс” реже – “нет”.

    К сожалению, большинство соискателей не уточняет значения этих слов, чтобы не показывать свою неосведомлённость в этом вопросе и в итоге проработав определённый период, получают меньшую сумму, чем ту, на которую они рассчитывали.

    Для того, чтобы избежать подобных ситуаций следует разобраться в том, что означает каждый из этих терминов.

    Зарплаты: net и gross — что это

    По факту гросс и нет — это термины, обозначающие вид заработной платы.

    Среди неофициальной экономической терминологии, сложившейся в сфере, существует «белая» и «чёрная» заработная плата, так называемый конверт.

    Зарплата гросс — это размер вознаграждения, который работодатель устанавливает для соискателя за определённый период работы. Она относится к «чёрному» варианту, так как указывается в полном объёме, то есть до уплаты налогов.

    Основным налоговым вычетом, действующим на территории РФ, является подоходный налог — НДФЛ, который составляет 13% от заработка. Таким образом, при указанной зарплате gross в 35 тыс. Соискатель получит сумму размером 30450 рублей.

    Как правило, именно она записывается в договор при трудоустройстве.

    В качестве экономического понятия слово «гросс» впервые начали использовать англичане ещё в XVI веке. Однако статус термина он приобрёл в Германии в XVIII веке. Тогда им обозначали:

    • счётную единицу — 12 дюжин;
    • приставку для образования сложных слов со смыслом «главный», «высший».

    Зарплата net — это сумма, указываемая работодателем после уплаты налоговых вычетов. Её можно причислить к «белому» вознаграждению то есть фактическому доходу, получаемому на руки или банковскую карту.

    Расчёт заработной платы: нет и гросс

    Рассчитать чистую прибыль после трудоустройства — net зарплату очень просто. Для этого достаточно из оклада вычесть 13%. Однако при проведении расчёта нужно учесть то, что существуют определённые категории граждан, для которых предусмотрены вычеты, влияющие на уменьшение налоговой базы и удерживаемой суммы.

    К ним относятся:

    • сотрудники, которые занимаются воспитанием лиц младше 18 лет;
    • люди, находящиеся на службе в армии или государственных органах военного назначения;
    • опекуны несовершеннолетних граждан;
    • родители детей-инвалидов.

    В этом случае, рассчитать чистую прибыль также не составит труда. Для расчёта нужно использовать следующую формулу:

    ЗПnet = ЗПнач — (ЗПнач — Вычет)*13%, где

    • ЗПnet — сумма, которую получает сотрудник на руки.
    • ЗПнач — начисляемая сотруднику заработная плата.

    В качестве примера давайте разберём следующую ситуацию.

    К.П. Матюнина устроилась в компанию «Юниор-К» на позицию менеджера по оптимизации расходов. Ознакомившись с договором и подписав, его она выяснила, что её заработная плата составляет 36 000 (гросс). Женщина является мамой трёх детей, не достигших 18 лет. Необходимо узнать, сколько денег она получит в действительности?

    В соответствии с налоговым кодексом РФ вычет за одного ребёнка на 2017 год составляет 1400, так как конкретная сотрудница имеет трёх детей, итоговая сумма составит 4200 рублей.

    Берём формулу и подставляем исходные данные:

    ЗПnet = ЗПнач — (ЗПнач — Вычет)*13% = 36000 — (36000 — 4200)*13% = 36000 — (31800*13%) = 36000 — 4134 = 31866 рублей. Таким образом, зарплата net Матюниной составит 31866 рублей.

    Иногда попадаются и такие вакансии, где указывается сумма зарплаты net. А на деле нужно узнать размер подоходного налога и размер зарплаты до его вычета.

    В данной ситуации для расчёта гросс и НДФЛ необходимо воспользоваться формулами:

    ЗПgross = ЗПnet/0,87

    НДФЛ = ЗПgross*ЗПnet

    Зарплата В. Н. Сидорова , перечисляемая ему на банковскую карту, составляет 56 тыс. рублей. Он числится в штате ООО «Секьюрити комплекс» на позиции инженера. Необходимо узнать, зарплату гросс и размер НДФЛ?

    ЗПgross = ЗПnet/0,87 = 56000/0,87 = 64367 рублей

    Ежемесячная зарплата gross, которая зачисляется Сидорову компанией «Секьюрити комплекс» составляет 64367 рублей с удержанием подоходного налога в размере 8367 рубля.

    gross и net зарплата — что выгоднее?

    Однозначно ответить на этот вопрос достаточно трудно, так как по факту оба вида заработной платы равноценны. Значит, что при выборе вакансии следует внимательнее смотреть на подпись к сумме зарплаты: gross или net. На некоторых сервисах по поиску работы, например, hh зарплата подписывается следующим образом: «на руки» или «до вычета НДФЛ».

    Провести сравнение между ними можно только путём перевода одного уровня зарплаты в другой, а как это сделать сейчас рассмотрим.

    Крылов П. А молодой специалист без детей. Он находится в поисках работы и ему приглянулись две вакансии по специальности:

    • монтажник связи кабельщик от компании ЗАО «Инженстройгор» с окладом (gross) 45 тыс. рублей;
    • инженер-проектировщик АФУ от ОАО «Элитсервиссети» с оплатой труда (net) 41800 рубля.

    Сотрудничество с какой организацией станет более выгодной для молодого человека, и сколько денег он будет получать на руки?

    Для начала определяем подоходный налог, удерживаемый с сотрудника:

    НДФЛ = 45000*13% = 5850 рубля

    Рассчитываем сумму, которую получит на руки Крылов в ЗАО «Инженстройгор»:

    ЗПnet = ЗПgross — НДФЛ = 45000 − 5850 = 39150 рублей.

    Таким образом, чистый доход Крылова после трудоустройства в ЗАО «Инженстройгор» составит 39150 рублей.

    В случае заключения трудового договора с ОАО «Элитсервиссети» с учётом НДФЛ Крылов получит сумму равную 41800 рубля.

    Определяем величину первоначального оклада:

    ЗПgross = ЗПnet/0,87 = 41800/0,87 = 48045 рублей

    Рассчитываем НДФЛ:

    НДФЛ = ЗПgross*ЗПnet = 48045*13% = 6245 рубля.

    Сумма, получаемая на руки в ОАО «Элитсервиссети»: 48045−6245 = 41800 рублей.

    Значит, с точки зрения Крылова, основываясь на результатах расчёта, наиболее выгодным вариантом будет сотрудничество с ОАО «Элитсервиссети» так как тут он будет получать 2650 рублей больше чем в ЗАО «Инженстройгор».

    Это видео поможет вам разобраться, что такое зарплаты gross и net, и как не запутаться в этих терминах при поисках работы.

    Источник: https://LivePosts.ru/articles/finance/nalogi/chto-takoe-i-kak-poschitat-zarplatu-gross-gross-i-net

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.